comportements antisociaux au travail cas de l'Institut National de Préparation Professionnelle

Après analyse et interprétation des résultats, nous avons abouti aux résultats selon lesquels les formes des comportements antisociaux au travail posés par les agents sont : : L’absentéisme ;Retard au service ;Vol des biens matériels de service ;Violation des consignes de service ;Destruction des biens de service ;Détournement des fonds ;Agression verbale ;Agression physique ;Menace ;;Corruption ;Retarder la production ; et les facteurs qui expliquent l’apparition de ces comportements sont d’ordre organisationnel, individuel, et relationnel.

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